Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) gündemine gelen yeni kanun teklifi, çalışan anne ve babaların sosyal haklarında köklü bir iyileştirme hedefliyor. Mevcut yasada toplam 16 hafta (112 gün) olarak uygulanan ücretli analık izni, hazırlanan taslakla birlikte toplam 24 haftaya (168 gün) çıkarılmak isteniyor. Sosyal devlet anlayışının bir gereği olarak sunulan teklif, sadece kamu çalışanlarını değil, özel sektördeki milyonlarca kadını da kapsayacak. Düzenlemenin yasalaşması halinde, babalık izni süresi de iki katına çıkarılarak babaların çocuk bakım sürecine daha aktif katılımı sağlanacak.
Analık İzninde 8 Haftalık Dev Artış
Mevcut uygulamada doğumdan önce 8 ve doğumdan sonra 8 hafta olan izin sisteminde, doğum sonrası sürenin 16 haftaya çıkarılması planlanıyor. Böylece anneler, bebekleri yaklaşık 4 aylık olana kadar sadece doğum sonrası izinlerini kullanabilecek, toplamda ise 6 ay sürecek bir ücretli izin dönemine sahip olacaklar.
Babalık İzni 10 Güne Çıkıyor
Yeni düzenleme sadece anneleri değil, babaları da sevindirecek bir madde içeriyor. Mevcutta 5 gün olarak uygulanan ücretli babalık izni süresinin 10 güne çıkarılması hedefleniyor. Bu sayede babaların, doğum sonrası en kritik ilk 10 günde ailenin yanında olması yasal güvence altına alınacak.
Koruyucu Ailelere Yeni Hak
Düzenleme kapsamına ilk kez "koruyucu aileler" de dahil edildi. Bir veya birden fazla çocuğa koruyucu aile olan memurlara, çocuğun kendilerine teslim edildiği tarihten itibaren 10 gün ücretli izin verilmesi öngörülüyor.
